60 000 клиентов и полностью удаленная команда: как Продамус растет без единого офиса. Анна Берчатова, директор по развитию Продаму с — про партнерскую сеть, автоматизацию и ИИ без потери человечности. Беседу ведет Денис Куликов, генеральный директор EasyDocs.
60 000 клиентов и полностью удаленная команда: как Продамус растет без единого офиса. Анна Берчатова, директор по развитию Продамус — про партнерскую сеть, автоматизацию и ИИ без потери человечност и. Беседу ведет Денис Куликов, генеральный директор EasyDocs.
Денис Куликов, основатель платформы EasyDocs, беседует с директором по персоналу компании Control2go, Екатериной Лучининой о том, заменит ли ИИ HR полностью. Почему робот не заменит живое собеседование, что убило моду на грейды и корпоративные «плюшки»? и почему эмоции и ответственность — то, что алгоритм пока не может оцифровать.
Денис Куликов, основатель платформы EasyDocs, беседует с директором по персоналу компании Control2go, Екатериной Лучининой о том, заменит ли ИИ HR полностью. Почему робот не заменит живое собеседование, что убило моду на грейды и корпоративные «плюшки»? и почему эмоции и ответственность — то, что алгоритм пока не может оцифровать.
Денис Куликов, основатель платформы EasyDocs, беседует с директором по персоналуbкомпании Control2go, Екатериной Лучининой о том, заменит ли ИИ HR полностью. Почему робот не заменит живое собеседование, что убило моду на грейды и корпоративные «плюшки»? и почему эмоции и ответственность — то, что алгоритм пока не может оцифровать.
Смотреть полностью: https://rutube.ru/video/ce3bd4f8a77000544f2e42056d5ec85f/?r=wd
Денис Куликов, основатель платформы EasyDocs, беседует с директором по персоналу компании Control2go, Екатериной Лучининой о том, заменит ли ИИ HR полностью. Почему робот не заменит живое собеседование, что убило моду на грейды и корпоративные «плюшки», и почему эмоции и ответственность — то, что алгоритм пока не может оцифровать.
Смотреть полностью: https://rutube.ru/video/ce3bd4f8a77000544f2e42056d5ec85f/?r=wd
Денис Куликов, основатель платформы EasyDocs, беседует с директором по персоналу компании Control2go, Екатериной Лучининой о том, заменит ли ИИ HR полностью. Почему робот не заменит живое собеседование, что убило моду на грейды и корпоративные «плюшки», и почему эмоции и ответственность — то, что алгоритм пока не может оцифровать.
Полное видео: https://rutube.ru/video/ce3bd4f8a77000544f2e42056d5ec85f/?r=wd
Денис Куликов, основатель платформы EasyDocs, беседует с директором по персоналу компании Control2go, Екатериной Лучининой о том, заменит ли ИИ HR полностью. Почему робот не заменит живое собеседование, что убило моду на грейды и корпоративные «плюшки», и почему эмоции и ответственность — то, что алгоритм пока не может оцифровать.
Полное видео: https://rutube.ru/video/ce3bd4f8a77000544f2e42056d5ec85f/?r=wd
Полное видео: https://rutube.ru/video/ce3bd4f8a77000544f2e42056d5ec85f/?r=wd
Денис Куликов, основатель платформы EasyDocs, беседует с директотром по персоналу
компании Control2go, Екатериной Лучининой о том, заменит ли ИИ HR полностью. Почему
робот не заменит живое собеседование, что убило моду на грейды и корпоративные «плюшки»,
и почему эмоции и ответственность — то, что алгоритм пока не может оцифровать.
Полное видео: https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Подкаст с Инной Борисовой — руководителем HR-направления в образовательном центре «Сириус». Поговорили о том, как КЭДО меняет культуру компании, дисциплину, коммуникации и роли сотрудников. Разобрали реальные кейсы: новый уровень прозрачности, страхи сотрудников перед цифровизацией и то, как автоматизация влияет на руководителей, HR и компанию в целом. Получился честный разговор о том, как переход на КЭДО трансформирует рабочие процессы и отношения внутри команды.
Полное видео: https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Подкаст с Инной Борисовой — руководителем HR-направления в образовательном центре «Сириус». Поговорили о том, как КЭДО меняет культуру компании, дисциплину, коммуникации и роли сотрудников. Разобрали реальные кейсы: новый уровень прозрачности, страхи сотрудников перед цифровизацией и то, как автоматизация влияет на руководителей, HR и компанию в целом. Получился честный разговор о том, как переход на КЭДО трансформирует рабочие процессы и отношения внутри команды.
Полное видео: https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Подкаст с Инной Борисовой — руководителем HR-направления в образовательном центре «Сириус». Поговорили о том, как КЭДО меняет культуру компании, дисциплину, коммуникации и роли сотрудников. Разобрали реальные кейсы: новый уровень прозрачности, страхи сотрудников перед цифровизацией и то, как автоматизация влияет на руководителей, HR и компанию в целом. Получился честный разговор о том, как переход на КЭДО трансформирует рабочие процессы и отношения внутри команды.
Полное видео: https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Подкаст с Инной Борисовой — руководителем HR-направления в образовательном центре «Сириус». Поговорили о том, как КЭДО меняет культуру компании, дисциплину, коммуникации и роли сотрудников. Разобрали реальные кейсы: новый уровень прозрачности, страхи сотрудников перед цифровизацией и то, как автоматизация влияет на руководителей, HR и компанию в целом. Получился честный разговор о том, как переход на КЭДО трансформирует рабочие процессы и отношения внутри команды.
Полное видео https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Полное видео https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Полное видео https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Полное видео https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Полное видео: https://rutube.ru/video/786c0380a9f23dc0c98c773fb328b7ab/?r=wd
Полное видео https://rutube.ru/video/49e080aef509aa0d4a295731eb461631/?r=wd
Полное видео https://rutube.ru/video/49e080aef509aa0d4a295731eb461631/?r=wd