Книга: Пономарёв И.П. "Мотивация работой в организации". URSS. О книге: В данной монографии сделана попытка дальнейшего развития теории мотивации, построена новая модель мотивации работника работой и описано проведенное эмпирическое исследование в организациях г. Москвы. Предложенная модель мотивации позволяет лучше понять и оценить взаимодействие человека и работы, и может служить руководством для проектирования и перепроектирования работы в организации. Это позволит повысить удовлетворенность работников работой, а мотивация работой --- лучше использовать индивидуальные способности человека в организации. Об авторе: Пономарев Игорь Пантелеевич — кандидат экономических наук. Старший преподаватель кафедры управления организацией экономического факультета Московского государственного университета имени М. В. Ломоносова. Окончил Московский автомобильно-дорожный государственный технический университет по специальности «инженер-механик», затем — Высшую школу бизнеса МГУ. Проходил стажировку по управлению инновациями в Школе бизнеса Йорского университета и в Форсайт-школе АСИ. Автор финансовой игры MARGINGAME. Научные интересы: дизайн работы, методы мышления, управленческие ошибки. Преподает следующие курсы: «Менеджмент» и «Принятие решений». Подробнее: https://urss.ru/292783?src=youtube