«Жизнь циклична, и я уверена, что впереди нас ждёт новый этап развития и возможностей»

Снижение строительной активности, изменения на рынке, трансформация бизнес-процессов — всё это вызывает вопросы и тревогу. Особенно у людей, которые каждый день работают на предприятиях и хотят понимать, что будет дальше. ➡️ Как компания реагирует на изменения? Какие решения принимаются сегодня? Что будет с командами, развитием сотрудников и корпоративной культурой? 📢 Обо всем этом — говорим в нашем новом подкасте с Сабиной Фроловой, директором по персоналу и организационному развитию ЦЕМРОСа. 👩💻 Также обсуждаем: ➡️ как мы сохраняем корпоративную культуру и вовлеченность сотрудников в непростой период; ➡️ почему ЦЕМРОС продолжает инвестировать в обучение, развитие и социальные программы; ➡️ куда может обратиться сотрудник, если ему нужна поддержка или ответы на вопросы. ✅ В ЦЕМРОСе уверены: любые сложности важно проходить открыто, честно и вместе с людьми. Потому что сильная компания начинается с сильной команды. #ЦЕМРОС #подкаст #HR #корпоративнаякультура #команда #развитие #бизнес #люди