#андрейдонских #делегирование #управление #консалтинг 00:01 Делегирование и передача полномочий - это не одно и то же. Хотя очень часто эти понятия путают или используют как синонимы. 00:30 Делегирование - это передача своих задач и своих полномочий сотруднику, который будет их выполнять и возьмет на себя ответственность за их исполнение или неисполнение. 01:04 Если вы просто передали свою работу сотруднику, то это не про делегирование. Делегировать - значит передать кому-то контроль над тем, что является частью вашей работы. И здесь ответственность сотрудника заключается в том, чтобы выполнить поставленные перед ним задачи. 02:04 Полномочия - это объем прав и ресурсов, которые вы передаете сотруднику, чтобы выполнить поставленные перед ним задачи. В том с привлечением других членов команды. При этом необходимо помнить, что управленческая ответственность не делегируется! https://youtu.be/QOzw9blIdzw http://www.youtube.com/user/andreydonskih http://donskih.ru/ Игровые решения для бизнеса Деловые игры Бизнес-игры Бизнес-симуляции Настольные тренажеры Настольные деловые игры Настольные бизнес-игры Заказывайте разработку игровых решений для бизнеса и проведение деловых игр http://donskih.ru/kontakty/ Андрей Донских - разработчик игровых решений для бизнеса, автор линейки настольных тренажеров для развития "гибких" навыков Donskih Games, бизнес-тренер, бизнес-консультант, автор книг. Donskih Games: Boss, Leader, Seller, Service. Тренажеры Soft Skills внедрены в 200+ компаний Читайте http://donskih.ru/