На Уральской Стали стартовала уникальная программа развития управленческих и лидерских компетенций

Нестандартный подход для кадрового резерва. Освоить современные управленческие инструменты и уверенно вести за собой коллективы. Превращать стратегию в реальный результат. Научиться по-новому смотреть на производственные процессы и немедленно применять полученные знания на рабочих местах. Это, и многое другое предстоит участникам уникальной образовательной программы «Стальной лидер», которой накануне дали старт металлурги