Как избежать выгорания_ Саморазвивающиеся системы управления _ Андрей Иванов и Юлия Тарасова

Как избежать выгорания? 🤩Саморазвивающиеся системы управления. Каждому руководителю знакомо состояние выгорания. Но мало кто понимает, что это происходит не потому, что мы мало отдыхаем и не умеем пресловутый work-life balance. Это происходит из-за того, что мы строим компании и проекты, которые требуют нашего постоянного контроля, энергии, наших призывов к действию. И стоит нам переключиться или выйти из какого-то процесса – там всё начинает сбоить и проседать. Как же строить по-другому? Самодержавные системы: Управление по-русски — это управление своей жизнью и своим делом в соразмерности со своей истинной природой, можно сказать природосообразное управление. Такое управление, позволяет создавать совершенно уникальные системы, предприятия, проекты. Уникальны они тем, что способны самовоспроизводиться - точно также как это происходит в живой природе, потому что системы эти живые. Но для того, чтобы освоить создание таких саморазвивающихся систем, нужно сначала освоить собственную систему - «Систему Человек»; В нашем новом ролике мы раскроем тему саморазвивающихся систем и изложим их основные принципы: 🦪принцип единого смысла 🦪принцип природосообразности 🦪принцип сонаправленности коллектива 🦪принцип взаимовложенности 🦪принцип визуализации общего результата 🌞 Мы также расскажем, где брать энергию для создания единого творческого поля компании, в котором раскрывается потенциал каждого в коллективе, и как избежать напряженности между подразделениями. ПОМОЩЬ КАНАЛУ по номеру +7 929 674 68 11 Благодарим за помощь!!! Смотрите наше новое видео на каналах: 📺 Youtube (https://www.youtube.com/watch?v=9Q2AYGyAVDk) 📺 Rutube (https://rutube.ru/video/140c339107c3b899f6079bac97fe5493/)

12+
8 просмотров
18 дней назад
12+
8 просмотров
18 дней назад

Как избежать выгорания? 🤩Саморазвивающиеся системы управления. Каждому руководителю знакомо состояние выгорания. Но мало кто понимает, что это происходит не потому, что мы мало отдыхаем и не умеем пресловутый work-life balance. Это происходит из-за того, что мы строим компании и проекты, которые требуют нашего постоянного контроля, энергии, наших призывов к действию. И стоит нам переключиться или выйти из какого-то процесса – там всё начинает сбоить и проседать. Как же строить по-другому? Самодержавные системы: Управление по-русски — это управление своей жизнью и своим делом в соразмерности со своей истинной природой, можно сказать природосообразное управление. Такое управление, позволяет создавать совершенно уникальные системы, предприятия, проекты. Уникальны они тем, что способны самовоспроизводиться - точно также как это происходит в живой природе, потому что системы эти живые. Но для того, чтобы освоить создание таких саморазвивающихся систем, нужно сначала освоить собственную систему - «Систему Человек»; В нашем новом ролике мы раскроем тему саморазвивающихся систем и изложим их основные принципы: 🦪принцип единого смысла 🦪принцип природосообразности 🦪принцип сонаправленности коллектива 🦪принцип взаимовложенности 🦪принцип визуализации общего результата 🌞 Мы также расскажем, где брать энергию для создания единого творческого поля компании, в котором раскрывается потенциал каждого в коллективе, и как избежать напряженности между подразделениями. ПОМОЩЬ КАНАЛУ по номеру +7 929 674 68 11 Благодарим за помощь!!! Смотрите наше новое видео на каналах: 📺 Youtube (https://www.youtube.com/watch?v=9Q2AYGyAVDk) 📺 Rutube (https://rutube.ru/video/140c339107c3b899f6079bac97fe5493/)

, чтобы оставлять комментарии