Cистема поощрения сотрудников: как понять, что она работает — и сколько компания теряет без неё

526 подписчиков

12+
12+

2 просмотра

4 дня назад

ПожаловатьсяНарушение авторских прав

526 подписчиков

12+
12+

2 просмотра

4 дня назад

ПожаловатьсяНарушение авторских прав
12+
12+

2 просмотра

4 дня назад

Компании тратят бюджеты на корпоративные подарки, льготы, бонусы и другие инструменты поощрения сотрудников. Но сам факт наличия программы ещё не означает, что она действительно работает на вовлечённость и воспринимается сотрудниками как ценность. Одинаковые подарки могут иметь разную ценность для разных людей, ручное управление программами отнимает время HR-команды, а без понятных метрик сложно определить, какой эффект компания получает от вложенного бюджета. На вебинаре обсудили, как оценить эффективность системы поощрения сотрудников и перейти от отдельных подарков и вознаграждений к управляемой системе. Благодаря записи вы: - сможете оценить, насколько эффективно работает действующая система поощрения; - поймёте, действительно ли сотрудники ценят корпоративные подарки и вознаграждения; - увидите, где HR-команда теряет время и бюджет при ручном управлении; - разберётесь, какие механики поощрения можно объединить в одну систему; - узнаете, какие показатели использовать для оценки эффективности программы. Отдельное внимание на вебинаре уделили экспресс-диагностике системы поощрения и определению её уровня зрелости. Спикер вебинара: — Антон Калитурин, продуктовый маркетолог Vpodarok с 7+ годами опыта в B2B- и B2C-маркетинге. Занимается развитием продуктов и программ лояльности, объединяя подходы маркетинга и HR: привлечение, вовлечение, удержание и создание ценности для человека. Система поощрения работает не тогда, когда компания просто регулярно выделяет бюджет на подарки и вознаграждения, а когда HR понимает, какие механики действительно востребованы сотрудниками, как ими пользуются и какой результат получает бизнес. Присоединяйтесь к чатам и каналам HR-КУХНИ в МАХ: HR-КУХНЯ | Ключевое HR-медиа в MAX - https://max.ru/hr_kitchen HR-КУХНЯ | Мероприятия в HR - https://max.ru/hrkitchenjournal Основной чат HR-КУХНИ - https://max.ru/join/8hmnvHea_Fk4VEPHy2fM8W54K3wcpYCv8_WDsFTLOuc Присоединяйтесь к чатам и каналам HR-КУХНИ в телеграм: - Основной чат HR-КУХНИ в телеграм - https://t.me/+tYgAH0PgPQVkOWIy - Канал HR вакансий в телеграм - https://t.me/+CMNAN2u1hjo3M2Ri - Канал HR-EVENTS в телеграм - https://t.me/hr_kitchen - Канал HR JOURNAL в телеграм - https://t.me/hrkitchenjournal Полезные ссылки: - Каталог HR решений - https://hrkitchen.ru/exhibition - График конференций, бесплатных вебинаров, а также бесплатные курсы – https://hrkitchen.ru/ - Стать спикером HR-КУХНИ - https://hrkitchen.ru/speakers - Подписаться на полезную e-mail рассылку от HR-КУХНИ (новости, гайды, чек-листы, подарки от партнеров) - https://hrkitchen.ru/subscribe